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旺報【記者李怡芸╱專題報導】

師徒倫理關係一直是武俠小說運用頗多的敘事主題之一，在金庸的小說中被不斷地塑寫成各種隱喻性的倫理關係和價值意義的載體。且在其武俠小說中，涉及父子關係的地方甚少，絕大多數的父子關係也都是以師徒關係作為外在表現形式。

縱觀武俠文學的發展史，師徒倫理關係的敘事一直是作家孜孜不倦的文學主題，師徒關係是武俠小說不可迴避的主題。金庸筆下15部小說中的師徒倫理敘事可以畫分為兩種形態：傳統的師徒倫理敘事，和異化的師徒倫理敘事。

在《書劍恩仇錄》、《碧血劍》、《射雕英雄傳》等前期作品中，作家描摹的師徒關係中多為理想的、崇高的、正直的師徒關係，注重對師徒關係的「傳統」和「規矩」的書寫，即「理想的師徒關係」。如《書劍恩仇錄》中的陳家洛師徒、《碧血劍》中的穆人清和袁承志，《射雕英雄傳》中郭靖和他的眾多師父，故事中的師父大都品行正直，又十分看重徒弟，盡心盡力教授徒弟武功，希望徒弟能成為匡扶正義，成就大事業者。正因師父的精心教育，才有郭靖成為俠之大者的結局。

隨著時代變遷，三綱五常已有不經意的變遷，從金庸的作品中亦可看出師徒關係價值取向的變化，如《神雕俠侶》中的楊過與小龍女，觸及封建傳統的禮教，不僅是兩人之間的情感顛覆倫常，楊過對全真派及其他師父的反叛亦挑戰道德觀念；在《笑傲江湖》中的師徒倫理塑寫則充斥著欲望和質疑，岳不群與令狐?、林平之三人之間的師徒情感，使得師父這個被傳統文化賦予尊嚴和權威的形象被徹底消解。

（系列四之三）

桃捷年底將再開出210個職缺，高中職以上學歷即可報考，薪資30k起跳，比照公教人員想優惠房貸福利，甄試簡章及線上報名預計於12月底公告於該公司官方網站及招募網站，有意報考民眾可多加留意。

桃捷公司表示，這次開出210個職缺，其中運務類53人、維修類136人、經營管理類11人、原住民保留名額4人、身心障礙保留名額6 人。共同考科是綜合測驗(國文、公文寫作、英文、邏輯分析)，專業考科則視報考項目 。

本次招考將分為筆試及口試兩階段甄試，筆試預計於好康106年1月中辦理，科目包括共同科目及專業科目，題型皆為選擇題，各類組詳細考試科目，可先參閱桃捷公司官網招募公告，歷次招募考古題亦可上官網查詢。

桃園捷運對於新進人員，規劃了完整的專業訓練計畫，以及證照獎勵制度，以促使每位同仁都能成為軌道專業人才。高中職以上學歷即可報考，正式任用後薪資約為3萬元起，除了一年12個月的薪資，還包括年終獎金及考核獎金等。並且比照公教人員，享有優惠房貸的福利。

桃捷公司表示，桃園機場捷運是台灣第一個機場捷運線，全世界第5個具備預辦登機的領先服務，該公司員工具大學或以上學歷者達92%，工作同仁平均年齡為33歲，許多女性同事也承擔駕駛等工作，在軌道同業中成為一項亮點特色。

詳細招募細節仍依甄試簡章公告內容為主。後旅遊資訊續訊息請留意本公司官網，可電郵tym-pr@tymetro.com.tw，或撥打桃園捷運公司電話（03）283-8888分機88635，亦可洽桃園市1999詢問。

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